賺錢—新36計

更新日期:2009-07-05 記者:文：總編輯 顏長川

賺錢新36計，期望提供讀者進一步思考的觸媒，提醒讀者是不是都已在趨勢中掌握賺錢的商機？甚至可以舉一反三而大賺其錢。

當人人都在談論同一樣東西時，就將是一種新趨勢：有些人會從新趨勢中找出大商機，有些人會在大商機中賺錢；而賺不賺錢的關鍵在「坐而言」或「起而行」？

本刊編輯部製作本期封面故事「新趨勢，大商機」時，特別從經濟消費、社會人口、科技運用和環保能源四個熱門的領域，梳理出低價、加值、簡便、年齡、人口移動、生活型態、Wikieconomic、Intelligence Life、Tech. Integration、替代能源、再生能源、節約能源等12種趨勢，可說是煞費苦心。

本刊編輯部更進一步從12種趨勢中，仔細推敲出「價廉物美，品牌不死」等36招商機（P.42），堪稱是賺錢新36計，期望提供讀者進一步思考的觸媒，提醒讀者是不是都已在趨勢中掌握賺錢的商機？讀者甚至可以舉一反三而大賺其錢。

本刊編輯部特別從「500企管講師名錄」中邀請多位企管講師針對本期封面故事，將平日觀察所得及多年累積的管理智慧寫成文章分享給讀者，讓人有如獲至寶的感受，將於本期及爾後幾期分別刊出，敬請期待。

Amazon不僅僅是網路書店而已，它已是一家IT服務公司，為企業提供解決方案，未來將開發更多B2B雲端運算技術與服務模式，將用Kindle點燃雲端運算（Cloud Computing）熱潮；Google、Microsoft、IBM等公司亦絕不會缺席。未來的任何問題，似乎只要把它丟到雲上去就可解決了。

肯‧布蘭佳公司未來辦公室，對240位美國為主的成人進行訪談，做成一項研究調查報告，若能體會其四點結論和十個運用策略，則職場主管便能創造一個高效能的工作環境，讓員工充滿動力，頗值得參考。

「老闆心目中的好主管」應該能分辨部屬和主管的不同及管理與領導的差別，既會做事又會做人，還要會做自己；顯出專業、控制情緒、抒解壓力而游刃有餘且樂在工作；若能具備五項關鍵職能—適應變革、以身作則、敏感同理、自信自尊、幽默熱情，就更可能被選為接班人了，大家共勉之。

管理大師瑞姆‧夏藍的《逆轉力》提出許多「轉念」的智慧，教大家如何將壓力轉為實力，無論你在公司擔任什麼職務，從事產、銷、人、發、財工作，掌握工作關鍵要訣，你將成為最後的贏家。《實戰麥肯錫》作者保羅•費加曾任職於麥肯錫，他提出九大步驟、27項行動方案，教你麥肯錫顧問如何運用團隊聚焦（Team Focus）解決企業問題。